2024年珠海中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)
教师的工资标准是按照基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、津贴组成的。每一个地区由于经济发展水平不一样,所以具体的数字也不一样。另外山区教师还会有山区补贴。有些地方还会有考核奖金和十三月薪资。那么珠海中小学教师工资待遇标准多少钱(补贴规定)??高考查询网小编整理了相关内容,仅供参考!
一、珠海中小学教师工资待遇标准多少钱
珠海教师薪酬范围在5000-8000元的是最多,占比是36.3%,其次是3000-5000元,占比是19.7%。
1、基本情况
坐标广东珠海,公立小学有编制,硕士学历,教龄 5 年,一级职称,执教 2 个班级,带班主任工作,双减之前一切还好,双减之后一天工作时间接近 13 个小时左右,不太适应。
现在几乎每天都是长时间高强度的工作,住在学校附近,早上 7:00 出发,7:15 左右到学校开始上班,晚上 18:30 下班,预计 18:45 左右到家,回到家吃完饭之后,一般 21:00 之后还要用自己的时间来备课以及一些杂碎工作。
虽然周末双休,但是周一到周五一般很少休闲的时间,除了教学工作,经常需要回复家长的信息,感觉想个客服,而且还要带学生参加各种比赛,经常都是中午时间带学生训练。
2、主要收入
打卡工资:每个月打卡工资总共 9000 元,包括班主任费用。
住房公积金:单位和个人各缴纳一般,每个月总共 4000 多。
住房补贴:每个月 4000 元,去年有些月份好像没有发到这么多,可能后面会补发,之前也有过补发的情况。
年终绩效:目前已经停发了,据说是在搞薪资改革和绩效试点,不是很清楚之前是怎么发的,2020 年拿到 30000,应该算在第 13 个月工资。
其他收入:社保以及其他一些补贴可以忽略不计,要么钱提不出来的,要么钱不算很多。
节假日福利:学校一般都会发些洗衣液这些生活用品,一般假期发的东西都挺应景,比如中秋会发月饼,国庆会发电影票之类的。
3、年总收入
打卡工资:9000×12=108000
住房公积金:4000×12=48000
住房补贴:4000×12=48000
年终学期绩效:30000
年总收入:108000+48000+48000+30000=234000
4、工作环境
工作上的事情,基本上都能解决,就是比较繁琐,还是就是处理起来比较闹心,同行应该都懂。同事之间关系非常和谐,很愿意互相帮助,但是 LD 要求平时上班期间,不允许讲太多与工作无关的事情,所以这两年其实很少闲话家常,基本上都在讨论工作上的事情。
我有同学在佛山,说是评职称要排队,基本是按照资历来评的,不过我们学校好像不是,基本上所有的名额都是按照各项积分来的,谁的积分多,谁就能评上,不论年龄,个人觉得很公平。LD 都是干事的人。
房价很贵,家里不支持买房也不容易。去年看上的一套房降了 2000 一方,在家里的支持下,给了首付,还没装修。
5、降薪之后
受体制内绩效试点的影响,目前面临降薪,薪资政策不明朗。其实大家应该也都听说降薪了,个人觉得即使降薪,如果其他地方应该也会降,那么单论收入的话,可能珠海还算是比较高的。
工作之外,珠海这边的生活虽然比较惬意,但是租房买房生活成本很高,目前绩效实施方案具体怎么样还不清楚,所以新入职的老师,特别是第一年,会过得比较困难,这点要做好心理准备,别想着入职就年入20w,应该没可能。
二、教师的工资标准如何规定
公立学校老师的工资一般由岗位工资、绩效工资和班主任补贴等构成,还有住房补贴、取暖费、高温补贴、节假日补贴、乡镇补贴(农村教师才有)等各项补贴福利。
1、工资收入
①基本工资,这一部分属于固定工资,会受到学历、工龄和职称的影响。
学历越高,工龄越高,评级越高,那你的基本工资也会越高。研究生和博士相对于本科,后面的晋升机会也相对更有优势。可能有小伙伴觉得,一个研究生来当小学老师,有点屈才,却不知学历越高,评职称年限就越低,评级就越快。学历的高低决定了起点,所以说学历有时候真的很重要。
小编认识的一位高中在编老师,她专门去考了在职研究生,她的工资也上涨了很多。评级一般都要求当几年班主任,同时也要看学校的名额,通常竞争都非常激烈,可能当了很多年的老师,却没有拿到评级的名额。同时不同职称等级对老师需要达到的年限要求也是不同的。
②绩效工资,与老师的教研以及学生的表现挂钩。
③班主任补贴,只有担任班主任的老师才能领取,因为管好一个班的学生,实在是一件很辛苦的事,理所当然要多领一些。
这部分是月结工资,会在每个月按时打入工资卡,遇到节假日或长假会提前发放。
2、生活补贴
①餐费,这一部分会打入老师的就餐卡,不以金钱形式发放,供老师们在学校食堂就餐时使用。
②取暖费和高温补贴,这算是季节福利,会在规定日期前发放给老师。
③米面粮油购物卡,这一部分是节日福利,比如劳动节、教师节、中秋节等,学校会发放购物卡,老师们可以拿着它们去指定的超市换取商品。
所以说,除了基础工资,老师们还会收到各种形式的补贴,一般都是生活所需的,很实用,可以帮助老师们节省一笔开支,所以不得不感叹学校和当地教育部门的用心,把老师们的生活都照顾得很妥帖。
有些学校也会提供教师宿舍,在学校住宿省去了在路上花费的时间,很方便。这样一来,老师的日常生活基本不需要动用工资。
3、奖金收入
在转正之后,老师们年末会领取到一笔精神文明奖金/年终奖,奖励老师们一年的辛苦工作,听说一般比较丰厚哦。有的地方也叫精神文明奖,市长奖,目标奖,不同地方说法不一样。
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