工厂保卫组管理实施细则(二)

工厂保卫组管理实施细则
五、奖励制度
、保卫组人员能在同一周内有三次（含三次）以上发现并制止出入厂违规行为者，给予奖励元。（从违规罚款金额中加奖）
、对检举保卫组内部有关违反规定的检举者奖励元/次。
、对制止打架、斗欧一次，给予制止者奖励元。
、对查出偷盗行为的立功者，按罚款的比例予以奖励（以罚款金额的%嘉奖个人，罚款金额的%奖励保卫组。）有重大立功表现者予以重奖。
、对在守卫、巡逻，执勤过程中现行捉获盗窃及各类案犯的当班门卫分别视情况予以奖励，案犯够治安拘留的奖励元，够刑事拘留的奖励元。同时在厂内部产生罚款的将按罚款金额的%奖励捉获者，按罚款金额的%奖励保卫组。



*厂
XX月日

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